新疆劳务派遣讲述劳务派遣与人力外包的区别
劳务派遣:
1、代办企业和员工缴纳社会保险等。；
2.招聘代理，引进人才；
3.代理企业存储企业发展劳动人事档案；
4.代表企业和劳务派遣人员解除劳动合同。
人力资源外包:
1、代理人、降职、辞退手续、**账户变更手续、年检手续、人员综合保险招聘；
2.受企业单位委托，招聘调度岗位所需的技术人员；
3.代办企业人才培训和引进、居住证和就业证手续；
4.办理档案登记委托管理相关人事手续；
5.提供各种保险、福利和培训计划、制度和薪酬设计；
6.为心理咨询、劳动争议调解等提供企业人事信息管理会计政策法规。
根据人力资源外包与派遣服务的区别，开发在派遣员工时，注重劳动过程的管理，用人单位不直接监督安排派遣员工的工作时间；劳务派遣在派遣劳动者后不能参与社会劳动生产过程。
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